Un/e adjoint au responsable voirie et réseaux divers (VRD) – domaine public

offre d'emploi-hennebont

Poste

  • Cadre d’emploi des techniciens territoriaux
  • Poste à temps complet

Missions principales

Sous la responsabilité du Responsable voirie et réseaux divers – Domaine public, vous participez à la gestion (travaux neufs et entretien), du patrimoine de voirie, des réseaux divers communaux et à l’encadrement, la coordination et l’animation du service.

Activités principales

–  Suivi des chantiers et travaux de VRD d’entreprises en collaboration avec le Responsable du service,
– Coordination des interventions sur le patrimoine communal de VRD (par entreprises ou régies), conformément aux orientations du responsable du service VRD et en collaboration avec le responsable d’équipe du service,
– Contribue à l’exploitation et la mise à jour du Schéma Directeur Voirie de la Collectivité,
– Assure la programmation et le suivi des travaux dans le cadre du plan vélo et du plan piéton,
– Participe à la préparation et au suivi du budget du service,
– Représente la collectivité, sur les plans techniques, administratifs, et financiers lors des phases de programmation et de réalisation de travaux d’entretien du patrimoine VRD de la collectivité,
– Réalise la passation des marchés publics, le suivi technique et financier relatifs aux chantiers dont il a la charge, et en assure les acquisitions des équipements, matériaux, et matériel nécessaires spécifiques au fonctionnement du service,
– Gestion et suivi des éléments techniques de sécurité sur le domaine public et les sinistres VRD,
– Équipements de Protection Incendie sur le domaine public,
– Éléments de sécurité lors d’événements sur le domaine public (cadre dispositif Vigipirate),
– Participe, décline et est force de proposition pour la démarche engagée dans le cadre des labellisations Cit’ergie « Territoire Engagé Transition Écologique » et « Territoire Engagé pour la Nature » de la Collectivité,
– Contribue aux démarches Prévention de la Santé et Sécurité au travail et à la bonne application des mesures de prévention, d’information et de formation en Santé et Sécurité au travail propres au service.

Activités spécifiques

Continuité de service en cas d’absence du responsable du Service VRD ou de l’encadrement du service,
Participation aux astreintes d’exploitation d’encadrement,
Participation au Plan Communal de Sauvegarde,

Compétences – aptitudes requises

– Bac + 2 en VRD,
– Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales, des règles budgétaires et de la commande publique,
– Maîtrise des outils bureautiques,
– Définir des procédures et des règles et rechercher des solutions adaptées aux besoins des services,
– Savoir rendre des arbitrages, opérer des choix techniques,
– Savoir rendre compte,
– Prévenir et gérer les conflits ou les situations sensibles,
– Piloter et accompagner les changements,
– Organisation, rigueur, fiabilité,
– Capacité d’adaptation, créativité et sens de l’innovation, aptitudes prospectives,
– Capacité à gérer le stress ; maîtrise de soi,
– Diplomatie, réelle aptitude d’écoute.

Aspects spécifiques et informations complémentaires

– Déplacements fréquents sur des sites extérieurs ; permis B exigé,
– Rythme de travail nécessitant de la réactivité et de la disponibilité avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.

Conditions de recrutement

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, Comité des Œuvres Sociales, participation employeur à la complémentaire santé ou prévoyance,

Poste à temps complet à pourvoir dès que possible.

 

Votre navigateur est dépassé !

Mettez à jour votre navigateur pour voir ce site internet correctement. Mettre à jour mon navigateur

×